В вопросах трудовых правоотношений медлить нельзя, поскольку в трудовом законодательстве все сроки четко регламентированы. Например, можно бесконечно жаловаться в трудовую инспекцию и пропустить месячный срок исковой давности о восстановлении на работе.
Несвоевременное обращение к юристу по трудовому праву может повлечь за собой необратимые последствия, в том числе такие как потерю работы, невозможность взыскать заработную плату, неправильное назначение пенсии и т.д.
Для работодателей это может грозить многочисленными проверками со стороны трудовой инспекции, прокуратуры, налоговой, полиции и даже проверками следственного комитета в рамках сообщения о преступлении.
Юристы компании «Р.Групп» помогут разобраться в таких вопросах как:
– отсутствие официальных оформленных трудовых отношений;
– невыплата заработной платы или ее выплата в «конверте», невыплата пособии и других начислений.
– увольнение, сокращение штата, наложение дисциплинарных взысканий, отстранение от работы;
– выступим представителями для урегулирования конфликта в досудебном порядке и заключим соглашения;
– подготовим обращения, жалобы, претензии исковые заиления, выступим представителями в трудовой инспекции, прокуратуре, правоохранительных органах, суде.
Для работодателя:
– проверим документацию организации на соответствие нормам трудового законодательства;
– сопровождение при проведении проверки трудовой инспекции;
– подготовка необходимых документов и пояснений;
– формирование позиции и подготовка ответов на требования и запросы трудовой инспекции и правоохранительных органов;
– представление интересов организации в трудовой инспекции, правоохранительных органах, прокуратуре, суде.
